Mechanical Designer and Product Developer (w/m) Ich bin "Ingenieur - Konstruktion". Was sind Ihre Superkräfte?

17.07.2018 Job-Nr.: 92800

Unser Auftraggeber ist weltmarktführender Lieferant von Anlagen und Ausrüstungen, sowie Serviceleistungen unterschiedlichster metallverarbeitender Industriezweige. Es handelt sich um ein innovatives Technologieunternehmen im Bereich des Maschinenbaus.

Graz
Konstruktion

Ihr Aufgabengebiet

  • Als Mechanical Designer verantworten Sie die Entwicklung und Konstruktion, den technischen Support diverser Produkt-Typen und sind stets bemüht neuartige und innovative Lösungen zu finden
  • Nach einer individuellen Einschulungszeit verantworten Sie eine eigene Produktserie, koordinieren diese über internationale Standorte hinweg und leiten die Konzeptionierung
  • Zusammen mit Ihren Kollegen bilden Sie die Schnittstelle zum Produktmanagement, Lieferanten, Verkauf und Auftragsabwicklern
  • Mit Blick auf Zeit, Kosten und Qualität ist ihre Hauptaufgabe das technische Design und die Auslegung neuer Produkte sowie die weitere Begleitung des Produktes in andere Fachabteilungen und die Serienreife
  • Interdisziplinäre Abstimmungsarbeit, Konstruktion, Informationsaufbereitung und Konzepterstellung gestalten Ihren Arbeitsalltag

Unsere Anforderungen

  • Technische Ausbildung im Bereich Mechanical Engineering (vorzugsweise HTL Maschinenbau)
  • Erfahrung in der Auslegung mechanischer Komponenten, Produkt-Design und Hydraulik wünschenswert
  • Profunde CAD-Kenntnisse (PTC-Creo, NX, o. Ä.)
  • Fließendes Deutsch und solides Englisch sind hier Voraussetzung
  • Freude an interdisziplinärer sowie interkultureller Kommunikation
  • Kreativer Kopf mit selbstständigem Arbeitsstil

Was wir bieten

  • Attraktive Social Benefits wie Mitarbeiterevents und Fortbildungen, eine leckere Kantine und Parkplätze direkt vor der Tür
  • Job bei einem Top-Unternemen mit starkem Markenauftritt und internationaler Bekanntheit
  • Übernahme von Verantwortung nach intensiver Einschulungsphase
  • Internationales Umfeld mit globalen Entwicklungsmöglichkeiten
  • Sicherheit eines großen Konzerns
  • Junges, dynamisches Team, welches über nationale Grenzen hinaus agiert
  • Langfristige Arbeitsbeziehung mit exzellentem Zukunftsausblick

Benefits


Gehaltsspanne

2400
2700
Mindestgehalt

Mindestgehalt

EUR 2400 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)


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Wenn Sie in dieser Position eine Herausforderung sehen, bewerben Sie sich online. Die zuständige Ansprechpartnerin, Laura Prasser, MSc, l.prasser@kern-partner.at, wird sich umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.

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