Teamleiter Elektrik (w/m) Ihre Karrierechance mit Führungsverantwortung im Bereich der Elektrik!

24.10.2018 Job-Nr.: 91829

Unser Auftraggeber ist eines der weltweit führenden Engineering- und Anlagenbauunternehmen in seinem Segment. Die technologischen Stärken liegen im Bereich der Eisen- und Stahlerzeugung, Stranggießtechnik, Automation und Umwelttechnik sowie Leistungen für den gesamten Lebenszyklus der Anlagen seiner Kunden.

Linz
Elektrotechnik / Elektronik

Ihr Aufgabengebiet

  • Als Teamleiter übernehmen und verantworten Sie Projekte im Bereich Elektromontagen sowie Gebäude- und Infrastruktursysteme, angefangen von der Vorprojektphase bis hin zur Auftragsabwicklung 
  • Laufendes Monitoring von terminlichen und qualitativen Projektzielen sowie vorausschauendes Risiko- und Changemanagement
  • Im Rahmen Ihrer Projekte übernehmen Sie die Erstellung von Angebotskalkulationen und -spezifikationen 
  • Sie gestalten die technischen Anfrageunterlagen für Lieferanten, prüfen in weiterer Folge die Angebote und wirken bei Vergabeverhandlungen aktiv mit
  • Als Teamleiter nehmen Sie eine wichtige Schnittstellenfunktion für konzerninterne Ansprechpartner, Kunden sowie Lieferanten in technischen wie auch kaufmännischen Themenstellungen ein und führen Ihr Team fachlich und disziplinär
  • Ausarbeitung und Aktualisierung von Montagedokumentationen und anlagenspezifischen Mengengerüsten

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL), vorzugsweise im Bereich Elektrotechnik, Automatisierung
  • Erste Berufserfahrung in der eigenständigen Abwicklung von Projekten
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Internationale Reisebereitschaft (ca. 20%)
  • Engagierte sowie lösungsorientierte Persönlichkeit mit hoher Eigenmotivation und der Fähigkeit ein Team zu führen wie auch zu motivieren

Was wir bieten

  • Einen spannenden und herausfordernden Tätigkeitsbereich in einem internationalen, renommierten Unternehmen
  • Möglichkeit, einen Teil der Erfolgsgeschichte des Unternehmens zu schreiben
  • Dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld
  • Sicherheit eines weltweit agierenden Konzerns
  • Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Benefits


Gehaltsspanne

2490
Mindestgehalt
3500
4500
tatsächliches Gehalt

Mindestgehalt

EUR 2490 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)


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Wenn Sie in dieser Position eine Herausforderung sehen, bewerben Sie sich online. Die zuständige Ansprechpartnerin, Julia Gruber, BA, j.gruber@kern-partner.at, wird sich umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.

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